Organización empresarial y de recursos humanos

Descripción del curso

Objetivos

• - Desarrollar la capacidad para identificar y reconocer las funciones y actividades principales de las organizaciones públicas y privadas
• - Definir de manera clara y manejar con precisión el concepto de departamento
• - Identificar y reconocer la actividad que surja como consecuencia funcionamiento de la entidad pública o privada.
• - Identificar, reconocer y distinguir qué es una organización formal y qué es una organización informal
• - Reconocer los elementos que forman parte de la organización del Estado
• - Acotar los diferentes tipos de organigramas
• - Identificar los elementos del grupo de trabajo administrativo
• - Explicar las fases y funciones del grupo de trabajo administrativo
• - Diferenciar entre equipo de trabajo y grupo de trabajo
• - Explicar los valores ético-profesionales y los procesos de calidad de una organización.

Contenidos

1. 1 La organización de entidades públicas y privadas
2. 1.1 Funciones de la empresa
3. 1.2 La función administrativa
4. 1.3 La estructura de la empresa
5. 1.4 Los departamentos
6. 1.5 El organigrama
7. 1.6 Organización del entorno físico del espacio de acogida
8. 1.7 Organización básica del Estado y la Unión Europea
9. 2 La organización de los recursos humanos
10. 2.1 La organización en actividades de apoyo administrativo
11. 2.2 Los grupos
12. 2.3 Fases y comportamientos del trabajo en equipo o en grupo
13. 2.4 El trabajo en grupo en actividades de apoyo administrativo
14. 2.5 Cuestionario: Cuestionario
15. 2.6 Cuestionario: Cuestionario final

Detalles

Dirigido a

Trabajadores y profesionales del sector.

Certificado

Diploma acreditativo de aprovechamiento del curso.